偷15瓶茅台判多少，偷拿一万二千六百元法律判刑多少年

偷拿一万二千六百元，数额较大，涉嫌盗窃罪，应当按照规定判处三年以下有期徒刑。

如果没有前科，盗窃一万元通常判一年以内有期徒刑。

法律分析：涉嫌盗窃罪，属于数额较大，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；偷东西如果达到一定数额，会构成盗窃罪，可能会受到刑事处罚；如果没有达到构成犯罪的数额或其他构成盗窃罪的条件，也是违反治安管理的违反行为，会受到治安管理处罚。法律另有其他规定的，应当依照其规定。法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百六十四条 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

15 出来买全图药水 一个飓风 多买复活 然后升级 一般4.5级就可以偷了 就是在黑暗就是最下边的幽灵塔那 吹起自己 然后跳进去 就开始和它拼啦 挂满多次 起来先D后F

因为她的这种行为的话，已经涉及到了盗窃罪，所以的话要被依法刑事拘留，而且她在偷失主家的这些酒的时候。价格也是非常的昂贵，酒的价值都在5万块钱左右，那么还偷了15瓶的话。其实整个的金额已经是涉及到了非常的大，而且在一开始的过程当中的话。他并没有去承认自己的行为，在经过警察的相关心理疏导和讲解方面以下的话。他才放松了自己的内心，去承认自己确实是有这样子的行为，而且指认了自己所二次收卖出去的茅台的地方。由此可以看出其实一时的贪念，真的是要不成的。因为任何的违反法律的事情，其实都要受到法律的相关制裁，而且作为保姆的话还偷雇主家的资产物品啊之类的。那这对于他以后整个的在保姆行业里面其实是完全抹黑，以后他不管是去做保姆或者做其他的行为啊之类的。对于他的整个后半生涯来说的话，其实已经是有非常大的一个污点。不管是做保姆的雇主，或者是做其他行业的一些餐饮服务员，公司都不希望自己招聘来的员工有一些误点。特别是做过小偷偷窃啊之类的，这种行为的话，换做任何一家饭店或者作为任何一家的这种服务行业的超市啊之类的，都不会进行招聘。所以的话就是一时的贪念，真的是成就了后半生的失误。 而且作为保姆的话应该手脚干净，而且人品要好才是最重要的，只要人品好。自己做的活，非常的得到了雇主的认可，其实在以后的后半生的保姆生涯里面。其实是非常的吃香的，毕竟保姆的现在的这个价格是越来越贵。但是他呢，为了一时的小便宜就做出了这样让人不可思议的事情，确实是非常的不值得。而且根据整个的一个报道的话，可以看得出这是他的年纪还非常的轻。才三四十岁就出现了这样的事故的话，真的是非常的不值得。

个人盗窃公私财物“数额巨大”，以三万元至十万元为起点。处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

你好！盗窃数额巨大，可处三年以上十年以下有期徒刑。如有疑问，请追问。

盗窃4万元已经属于数额巨大。应当判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。具体能够判多少的话，还需要根据案件的实际情况、自首情况综合决定。

诈骗4万元，数额巨大，涉嫌诈骗罪，应当判处三年以上十年以下有期徒刑，并且处罚金。罚金由法官根据案情决定。

　　【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

您好，具体判多少年，要根据本省的具体规定，以及有无从宽处罚的量刑情节，综合进行分析．第二百六十四条（盗窃罪） 盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。或到 http://tieba.baidu.com/f?kw=%C2%C9%CA%A6&fr=index 律师吧去咨问律师等法律人士 看看

法律上的从轻、减轻的情节较多，要看犯罪嫌疑人有没有这些情节，如果没有可能判无期。建议直接咨询律师，说说你的情况。

盗窃数额巨大 想要少判几年就要请律师好好辩护下了 一般会从有无立功自首行为 盗窃行为危害小 不是起首要作用 都会从轻判罚

聘请律师，积极辩护为上策。

无期可能性大

1.考虑他的年龄，是否可以减轻判决。2.动机，如果是无预谋的犯罪，就是冲动盗窃，会轻判。3是否有前科。4盗窃金额。第二条和第三条是很关键的，其次才是第四条。还有就是盗窃原因，如果因疾病特需钱。。或者家庭特殊情况，是轻判的。客观原因。