莒县酒厂退休职工，沈阳大东区退休人员档案往哪存

在大东区公证处旁，老龙口酒厂往东路北。好像是叫劳动保障服务中心。

退休金每月十号左右发放，退休人员养老金从劳动保障行政部门审批退休的次月起开始领取。

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莒县一般是不可以网上办理退休的。但是具体的可以打电话咨询当地社保局。根据《国务院关于工人退休退职的暂行办法》的第一条中全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

“内退”，顾名思义，指“内部退休”，是体制改革大潮的产物。企业用人制度改革，需要更新人员结构或下降人力本钱，都得快速减少体制内正式员工的数量，渠道之1便是让他们从企业内部提早退休。“内退”已成为城市生活中的1个经常使用词。

1、劳动者到达法定退休年龄，养老保险金缴纳至退休当月，由企业劳资工作人员到社会保险中心退休管理科（或养老待遇福利科）申报退休停缴，打印养老保险清单。2、企业劳资人员呈报所需材料，进行退休审批。需呈报材料：1、职工档案；2、职工养老保险手册；3、二代身份证原件；4、企业职工退休核准表；5、社会保险缴费发票。3、退休金计算方法3、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1％。　个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数　以上两项a+b之和为每月领取额。　基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。4、法定退休年龄法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 （国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

这个问题必须有你所在单位的劳资部门做出裁定，因为国家规定对重体力劳动的划分是按平均劳动时间率和能量代谢率严格计算的！

重体力劳动属于特殊工种，特殊工种五十五退休，退休年龄推迟是势在必行的事了，具体办法大约2017年公布，执行应该在2020年至2022年，

女职工50岁就是退休年龄，单位可以终止合同，后面社保户口所在地自己继续交男职工单位解雇后，可以自己在存档案人才中心办理灵活就业，自己继续交职工社保，也可以转户口所在地交居民养老医疗保险《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

也许是的。

你好，就你描述的问题，律师答复如下： 首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。 第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。 第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 祝福！

提前退休有三个基本条件：1、缴费年限（工龄、军龄在社保局电脑里记录的数据为准）；2、男50周、女45周岁以上；3、经过社保局属下的劳动力鉴定中心鉴定，得到“大部分、基本丧失劳动能力”的结论报告。 你八级残疾军人，在残疾军人中也就是一个轻伤致残的一类，要过第三款的关就基本没戏，因为社保局与民政局是属于两条线的事，你去做鉴定就是与精神疾患、视力障碍、重疾病患者、残疾人等一样平等的进行鉴定，我的不少战友就是六级也没有得到上述报告，还在重新鉴定努力之中；我是五级一般就没有问题。 以上意见仅供参考，但是你不要贸然就去鉴定，一定会浪费350元的鉴定费。

白水县杜康酒厂下岗工人交15年养老保险.退休后发多少工资没办法计算，退休后养老金是根据基础养老金和个人账户养老金计算出来的，下面给出计算养老金的公式，可以推算一下当年的养老金养老金计算如下：1、养老金=基础养老金+个人账户养老金2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）3、基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

与很多因素有关，要细算。一般，各地（按城市）的企业退休人员养老金待遇是：(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。 退休年龄 数字 50 195 55 170 60 139 假设：55岁退休，退休时个人账户里有85000元。 个人账户养老金 = 85000 / 170 = 500 元。(2)基础养老金。为缴费年数 乘以 1% 乘以 当地月工资（退休那一年的社会平均月工资）。 假设：当地月工资为4000元，缴费30年。