聚强酒业集团有限公司招聘信息，关于白酒的招聘

你去道光二十五

去当地的人才市场或是智联招聘网上面看看啊

看你在什么地方了。在我们这里（贵州茅台），到处都有酒厂招工，但是待遇不怎么高！先声明不是贵州茅台酒厂！

食品猎才网（www.spjobhr.com/）作为全国最大、食品行业领先的专业人力资源网站，专门面向全国的食品企业提供专业的人力资源服务。自始至终，食品人才网作为一名“组织者”，引导全国的食品企业利用网络进行招聘，以强大的行业招聘实力吸引超过数万名行业人才进行全国性的交流，超过 5000 家企业通过食品人才网 进行招聘，成为全国最知名、成长最快的食品人才信息交流平台。 食品猎才网自建站以来一直专注于食品行业的人才招聘服务，现已吸纳涉及粮油制品、烘焙食品、休闲食品、方便食品、速冻食品、乳业、渔业水产、调味品/香料、饮料、酒业/烟草、糖果制品、食品机械/包装、屠宰及肉类加工业、酒店餐饮、茶叶等细分领域相关岗位的专业人才，致力于为食品企业提供最有效、最快捷、最经济的在线招聘服务,目前已经成为中国食品行业人才求职、企业招聘的首选招聘网站。 食品猎才网是国内最权威的针对食品行业的专业招聘网站，其主要优势有以下几点： 定位专业：网站25万余人才全部都是烘焙食品、休闲食品、方便食品、速冻食品、乳业、渔业水产、调味品/香料、饮料、酒业/烟草、糖果制品、食品机械/包装、屠宰及肉类加工业、酒店餐饮、茶叶行业的专业人才； 人才专业：网站90%的人才拥有食品行业工作经验，74%的人才拥有食品技术研发、生产管理类工作经验； 服务专业：食品人才网的招聘顾问，其中60%以上是相关专业毕业，具备行业基础知识，专业的招聘顾问能够全方面了解食品行业知识、企业人力资源管理知识，能从专业和人事的角度给出招聘解决方案； 产品专业：网站拥有全国唯一的“会员+猎头+广告”的招聘方案，企业可利用会员的费用，享受猎头服务。

建议选择A公司，自己去把握，可以学到很多东西。毕竟很成熟，各种体制很健全。也许没有太多机会，但是靠自己，多学习，时机成熟，没有得到满意待遇或升迁，自己可以离开。靠着单位的知名度，是很容易找到下家的。

楼主不知是哪个学校毕业的，跟我当初的处境很相似；我是05年硕士毕业的，当时有一家半导体的企业来我们学校招人，要的人也不少，企业规模也算可以；但是我们基本上没有去，不知道楼主说的企业是哪家？呵呵。。。。建议楼主综合考虑，自己的兴趣是什么？如果入了印刷电路板的企业后，以后只能在这个圈子里混，后面一家环保企业听起来还不错，要是我就选择它，新成立的公司发挥的空间很大，但是风险也存在。好好把握，好运～～

选择B吧就升职讲新公司机遇多啊，而且不会守成规，新人很快就会站在重要的岗位，老公司呢，肯定有论资排辈现象，慢慢来就学的东西来讲，新公司人员配备还不完善，需要的是多方面的能力，在工作中可以学到很多不同的东西，而老公司基本是流水线是作业了，所能了解的是单一的我05年毕业，进的就是一家新公司，05年5月份投产的，随着公司的发展的制度的完善，你会发现很快就会得到大的提高，当然开始一段时间是辛苦的，工资比较少、工作也累些，但是熬过去就好了最通俗的说法一旦B公司发展壮大你就是元老级的人物，就算不能发展壮大，我想不停的处理生产中遇到的问题比维持生产的正常运转所得到的要多很多还有如果你真的选B，做点吃苦的打算吧，不要应为一时的待遇差而离开真的选择权在自己手上，我仅仅提供建议

A公司前人已经铺好路了,你去只要按部就班就可以,风险小且待遇稳定,比较适合求稳型的发展道路.B公司充满机遇和挑战,有可能成功,也有可能失败,但你所获得的机会和经验都会较多,比较适合有冲劲的人去.你应该分析一些你的性格适合哪一家公司,如果不适合的话你会工作的很郁闷的.至于技术方面的发展,与公司无多大关系,只要在平时工作中多问多学,注重积累,终会成为技术过硬的人才.

从我个人的成长经历来看,我觉得还是新公司好,在一家新的公司,你可以学到很多东西,对于一家老公司,一切都已经定型了,不会给新人很多的发挥空间.不过也不是决对的,主要还是你自已多考虑.