璞工坊酒业的技术员怎么样，水手技工这个行业好吗 具体工作时间怎么样 待遇 休息

看你怎么看吧，这个行业收入还是比较可观。但由于常年离家在外，且与人沟通较少。所以会有孤独寂寞的感觉，且因为很少能照料家人，亲情不好维系。

你说呢...

这样看是去哪里了，差一点的地方，一般刚毕业3-5w是有的，好一点的地方6-8w不等。所以还是关键看你以后怎么发展和你以后要去的地方。

不明白啊 = =！

据我所知，这款是广州科璞酒业出品，其茅台科研所所长亲自调制，其味道也跟茅台差别不大，酱香型白酒，很不错，昨天晚上跟朋友一起喝的

搜一下：看到身边好多老板们 ，都喝这个科璞酒，这个酒到底怎么样?

还有看下产品有么问题，过着固定月薪给人家打工，口才怎么样，一个月就算一万吗一年也才吃了饭，先想想自己有没有经商头脑，有这种机会是指在场但是看你有没这个能力，你懂市场推的全部在你身上到时候被黑鬼麻烦，做这方面的，只发产品有问题到时候追答追问产品绝对是没有问题的我在公司上班知道的是保暖内衣，都是过得了关的追答更多追问

六千的

应该是轻松稳定一点的工作。2，收入也挺高1，你是女人：出去创业压力很大的，也不一定非得自己去做：晕

技术员的工资不可估计.现阶段在3000到8000员之间.各行业,各区域价格有相差.不知道你是做哪个行业.但未来技术员的工资会有一个大的飞跃.未来公司的发展就是一个人才的抢略战.只要你是人才.无论是哪个行业的人才.

要看哪种技术员，如果是苹果公司类的，至少10万美元以上如果只是汽车修理厂的，那也有一万左右如果是装修公司的，也有五六千吧

不好说！平均4000-5000吧！看行业而定！IT行业的可能不止吧

刚毕业或者新手放线员工资2000左右（大公司待遇好点）建筑工程技术员工资2500-3000左右

看是那种行业了，。

面试的话应该会有一些电子基础知识,跟一些简单英文. 底薪没转正之前960,转正后的底薪在1500左右. 所有人的加班费都是按底薪算,但是都是70%,责任制的平时没有加班费. 一年二次提薪,但是一年一次的都很少,幅度在5%的样子. 技术员到工程师,时间短的话1年就可以了,要是长的话10年也一定. 我认识一个01年进的达丰,10年离开的达丰,走的时候还是个技术员. 按技术类分:9职-助理技术员,8职-技术员,7职-助理工程师,6职-工程师,5职-二级专员 管理类分:9职-助理技术员,8职-管理员,7职-助理管理师,6职-管理师,5职-二级专员 生产类分:9职助理技术员,8职-组长,7职-资深组长,6职-二级专员(现在好像是6职二级专员) 9职在：960-1300，8职在：1300-2100，7职在：2100-3000，6职在：3000-4000，专员在：5000-7000左右 每月扣除宿舍费跟伙食费，开空调的话加空调费，根据房间人数算费用，之前是480一间，伙食费是公司出一半，自己出一半，这样算下来等于是提供三餐但不免费。在外住宿没有补贴，不扣你住宿费用，但是增加了交通费，公司不报销

我就是达富的，现在不到1万了，到7月份的时候候能快到2万人

应该说，只要肯钻研，都有前途。不想钻研了，到哪里都没有前途。一般情况下，部门技术员需要实干精神，而公司技术员需要管理和协作精神。因为，部门的技术相对单一，而公司的技术需要更全面些，且公司相对于部门是上级，更侧重技术管理和团队协作。所以，去公司当技术员，压力会大些，发展前途也会大些。

机械很广泛的，可以是机械结构设计，液压气压和电传动控制，模具设计与制造，数控加工，机械装配等等涉及的职位数千种！在代工企业你和普工没有区别，何况国内老板大都是包工头赚普工劳动力差价，没有自己企业的智慧都是模仿和抄袭，低价竞争！比如你是设计机械手结构，控制机械手运动的，装配机械手或机床的待遇高技术要求也高！但是你是被企业找去用进口机械手和机床配套软件高速加工产品的，你基本就是一调机普工学不到什么东西！

迎接毕业生，一般都是要在车间工作一段时间的。至于发展空间，其实哪个都可以有很好的发展，重要的就是看自己是如何工作的。一般的机械工程师都是先在车间做技术员，熟悉了现场再来设计。一般来说，机械不如液压，液压不如电控，机电液一体是最厉害的。

主要看你的技术和进步空间！还要一边工作一边学才行！

bom技术员其实就是做配料的员工的。 你要是不是对这行有很深的研究的话没什么前途，不需要太高的文化水平。只是按照既定的模版进行配料而已。