河北珠江啤酒有限公司好不好，珠江啤酒好不好

更具个人口味

好

怎么说呢，还是比较锻炼人的，待遇挺好的，要灵活些，免费吃个饭什么的，问题都不大，

这个难说。没其他选择的话你可以进去试试当做锻炼也好啊！

现在的珠江啤酒出了好多种,老珠江就比较苦,清淳就比较淡,纯生比较爽,清爽比较清,要看你喝哪一种.

广州本地出的还可以，分厂出的奇差。一般啤酒青岛、哈啤不错。

看你希望得到什么回报，一般来说，在这个公司求上进的话，你会学到很多在中国很实用的经验，假如你能够在国营企业里面有一班还算可以的朋友，有还算融洽的上下级关系，有还算不是很赖的表现，那么，恭喜你，可以继续很好的在这个企业里面生存，还算比较体面的打工生活。

珠江啤酒在南方销量不错，但在其他地方, 销量不是很大，因为啤酒的价值不是很高，厂家会考虑运输成本，所以在需要远距离运输的地方，都销量不大。大型的啤酒厂家会考虑到当地建厂，来提高产品的知名度。记得采纳啊

喝起还可以，但在啤酒市场的占有率不高

不会的，是在鹿泉县，离市区20多公里，春节，我还过去看了，就在大路边上，公司领导好像是姓什么的，忘记了，以前是个销售副总过去的，是广州的分公司，属于北方事业部，早就开始生产了，目前河北地区的，珠江啤酒铺的还可以，如果有问题你可以直接问我，1059432950

我是来看评论的

于1985年建成投产，是一家以啤酒业为主体、以啤酒配套和相关产业为辅助的大型现代化企业，先后获得全国“五一”劳动奖状、全国文明单位、国家环境友好企业等荣誉。珠江啤酒集团纳税总额连续多年名列中国纳税500强、中国啤酒行业前三名。珠江啤酒是中国驰名商标、中国名牌产品和绿色食品。

无需辞职，因劳动合同原约定工作地点被用工单位变更，你回河北诺亚人力资源公司待命即可《劳动合同法》第五十八条　劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。-------具体操作：和你的用人单位说说情况，如不同意你去用人单位坐等新工作，用工单位迁移了你还是去原来工作地点站着坐着，打不了考勤的，直接找劳动监察大队处理，不要无故旷工。被暴力阻止进入原工作地点的，请找110=======仅供参考请找当地律师