不好意思，领导，我喝酒过敏。我真的不能喝酒，但是别担心，我随时为你服务。如果我们不能喝或者因为其他原因不能喝，同事朋友在一起也没关系，但是公司招待领导劝酒的时候，应该如何巧妙处理，又不至于让领导看起来很难看，迁怒于自己？谢谢领导。我不喝酒。我要喝杯茶以示敬意。
公司聚餐，不会喝酒怎么办？
酒确实重要，无酒不成席，但是如果不会喝也没关系，桌上有人会喝就行，你可以扮演其它的角色1学习礼仪中国是礼仪之邦，重视礼仪的人总会让人感觉很舒服，不管是领导也好，同事也罢，多尊重不会错。在酒桌上简单来讲你可以提早些到饭店，安排菜色，菜符合你所在酒桌人的大部分需求，如果有特别需求，不能上的菜一定要注意，端茶倒酒，这些工作如果做好，效果也是很好的。
2察言观色这项是个技能，具体要看个人的领会，简单来说就是哪些人不舒服了哪些人舒服了，有可能是吃的不舒服了，也可能是喝得不舒服了过量了，还有些是有些人说话让另外一些人不舒服了，这些都是需要你去处理的，能处理的尽量处理，没把握的就算了，适得其反如果领导舒服了，你可以适当的夸奖下，锦上添花。3做好后勤结束的时候，留意大家的随身物品，喝多的要确认好接送人员送到家后，如果有家属的最好电话沟通下，如果一个人居住，最好等酒醒得差不多再撤，喝得不多的也要电话确认下是否到家了，这样就无后顾之忧了。
领导在饭桌上劝酒，可是我真的不能喝酒，该怎么办才好？
劝酒在中国是好客的表现，中国自古以来，有宴必有酒，无酒不成席之说，劝酒有如下几种方式文敬武敬罚敬。这些做法有其文化传统的一面，也有一点的负作用。在现代社会里，公司应酬工作聚餐，朋友聚会等，喝酒也必不可少，如果我们擅长喝酒或能喝点酒，那么可以以酒席为平台，和领导同事朋友一起交流沟通互动进而增加感情。
但是如果我们不会喝酒或因为其他原因不能喝酒时，同事朋友在一起倒无所谓，但公司应酬领导劝酒时，我们应该怎么巧妙应对而不使领导难看而迁怒自己呢？个人观点对不同类型的领导采取不同的应对措施和立场态度。一有能力有魄力，平易近人的领导。这种领导就是大家俗称的好领导，这种领导一般能力强人品好，对职工工作中严厉，生活上非常照顾，这种领导往往有很高的领导力和凝聚力。
如果碰上这样的领导那就恭喜你了，因为这种领导在工作外对自己的职工是非常随和的，在酒桌上给你敬酒只是对职工工作的肯定。这种情况你婉转的告诉领导不喝酒的原因，一般领导都不会强求和在意的，你可以这样给领导说对不起领导，我今天不舒服，医生不让喝酒，明天我一定加倍努力工作把今天的酒补出来。谢谢领导，我不会喝酒，我喝杯茶以示敬意。
真不好意思领导，我今天开车，喝杯茶致谢您。在这种领导敬酒的情况下，也可以以幽默风趣的理由获得认可。个人经历有一次我们单位聚餐，那一次在座的有我们的一个业务经理，这个业务经理平时对大家也非常随和，在业务经理敬酒时，刚好我的一个同事不能喝酒，同事就站起来端了一杯茶说领导，今天这杯酒我想给你请个假，我现在正在进行造人计划，以后如果造个小酒鬼那可咋办。
一番话说的大家哄堂大笑，所有的问题也都轻易化解了。小结碰到这样的领导是福气 ，在领导劝酒时不必过于担心，只要婉转的告诉领导不喝酒的理由，一般都能得到谅解，剩下的心思和精力就是要努力工作哟！二能力平庸，平时高高在上，认为职工都低他一等的领导。这种类型的领导一般是亲属在公司高层 ，靠关系得到的提拔。
因为你不是靠能力一步步上去的，现实中你特别喜欢刷自己的存在感，看不起下面的员工，经常用权利维护自己的位置。你有很强的命令服从性，在酒桌上给你敬酒可以尊重你，你不喝会被认为看不起他。对于这种领导，我们不妨满足他的虚荣心，告诉他你违心奉承他应该说什么。虽然可能很恶心，但这种领导很爱听。其实我也不想这样，但是为了我们的工资和生活，能忍就忍吧！你可以说领导对不起，我喝酒过敏，真的不能喝，但是你放心，工作上我永远忠于你！不好意思，领导，我不能喝，但是在您的英明领导下，我相信公司会越走越远，您指哪我就打哪，赴汤蹈火！事实上，在我们生活的这个社会，并不是所有的事情都能如我所愿。我们可以机智地避开这个障碍，这也是我们更好地生活的法则！其实这种领导还不错。由于没有基层工作经验，所以有很强的绝对服从性，希望别人崇拜他。只要改变方法，一般不会引起领导的不满。毕竟，我们的任务是工作，而且只工作得好。酒桌上的事情会发生多少次？3.品行不良的领导。