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相关证明材料主要包括:国家承认的学历学位证书、《就业报到证》(择业期内未就业毕业生提供)、身份证、资格证书以及其他能证明符合报名条件的材料。有工作单位的人员要提供具有人事管理权限部门或单位出具的同意应聘证明,中小学教师应聘需出具当地教育行政主管部门同意应聘证明。对开具同意应聘证明确有困难的在职人员,经同级事业单位公开招聘主管机关同意可暂不开具,但须在考察体检前提供。定向、委培应届毕业生要提供定向、委培单位同意应聘介绍信。同意应聘的证明(介绍信)主要内容包括:被证明人姓名、性别、身份证号、在本单位工作(人事代理、委托培养)起止时间、工作岗位(专业)、是否同意参加荣成市属事业单位公开招聘等,并在时间落款处加盖相应公章。
为什么原单位不给你开证明?你想过没有?你原来要报考的时候和原单位正式说没有?我相信你去报考时候对方要你的简历和单位证明的吧?其实每个单位都希望自己的职工能够进步,不相信你们原的单位会无缘无故的不开给你。你应该好好的和你原单位好好说清楚,如果还不开你可以参照《劳动法》来和他们对照。当然,最好不要到那步。
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