1，内蒙古呼市原南马路酒厂是否拆迁
现在这家酒厂还没有拆迁，未来是会拆迁的。
内蒙古是云南马鹿酒厂，现在是要拆迁的再看看别人怎么说的。
2，我家有棵50年左右已结果的银杏树马上要拆迁了请专家给估个价
你应该量银杏树的直径 一般 成年银杏树 不是用岁数来衡量价钱的 都是用直径来衡量价钱 但是从你说的 50年的银杏 我 可以给你估价 大概 要5万元 .但前提 那棵银杏树要健康 高度 也要正常 别是矮子了.银杏树 是树里最高的一种 一般最高可长到70米 最少最矮也要20米你的 既然是50年了 应该是超过20米了.直径也要超过50公分 假如 我说的这些都具备了的话 那么应该要5万 很公平最少也得要3万以上.这算是目前的价吧 我就是种植银杏的人.我自己就有 数十万棵 养了用来防老 呵呵 等我老了 那些树就可以养我了.
3，我在工厂工作五年了明年要搬迁到别的市我不去有赔偿吗另外搬
有的，这个是公司单方面变更劳动合同。《劳动法》第二十六条 解除合同提前通知有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人： （一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的【客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行】，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。《劳动法》第二十八条 经济补偿用人单位依据本法第二十四条、【第二十六条】、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。
看劳动合同。1.劳动合同没有约定工作地点，你可以与公司协商，协商不成，可以要求补偿并解除合同。2.有约定，且可以变动工作地点，服从安排。不服从安排，根据公司员工制度处理。3.有约定，但没有提变动。可以拒绝，公司辞退或单方面解除劳动合同，要求两倍赔偿。另外一个问题，如果提前辞退你，那要看看是不是合法的理由，否则要求2倍赔偿。
可以得到赔偿，大概是 每工作一年 会有一个月的 工资赔偿
易地搬迁是对劳动合同的变更，你有权拒绝随迁。因此而解除劳动合同，工厂应根据你已提供服务的年限，支付相应的经济补偿。“另外搬迁之前他提前一个月辞退我”的理由是什么？！没有合法理由，就涉嫌违法解除劳动能合同，需承担支付《劳动合同法》第八十七条规定的二倍的赔偿金的法律责任。
如果你的劳动合同上注明工作地点，单位搬迁，你可以不去，单位应该给予赔偿，如果单位辞退你，同样也要给你赔偿，建议你到当地劳动监察大队去投诉，要求劳动监察大队解决问题。
