江西巨丰酒业，五粮液贵宾有没有在江西生产

想来应该就只是在宜宾产吧

以销售的价格进行补贴，补贴13%

10多个亿

数不清

你说的是十年四特吧，现在停产了。市场价在１８０元每瓶，而且还在不段上涨。如果能买到可以收藏一些。

不太清楚，你要买吗？我家开店的，要不你去我家买，报我的名字可以便宜点。三中对面和兴商行

伱ぬ！朋友！ 行業是國家引進的，同樣也是暗地扶持，但是經过8月份的宏观·调空后行业越来越难做。总体来说成功率不到5% 行业是好行业，但是已成了富人的俱了乐部。 一个行业好不好发展，第一，看的是发展空间大小。第二，看是否符合世界的趋势潮流！ 21世纪是互联网的时代。 行业真的那么好做吗？异地运行到现在已经有近14年的历史，你说还是不是先机性行业？

投资有风险，要慎重…

行业真的像说的这么好吗？老总的保底工资从哪里来呢？ 很多人都在怀疑一个问题，同样也是很多人坚信不疑的问题。 就是老总是有保底工资，那么老总的保底工资到底来自于何处呢？ 我们说老总一个月拿10万块的工资，那么假设10万块你拿到手上了，现在我们就来分析一下10万块是从哪里的出来的。 现在你能升到老总级别那么肯定是因为伞下有人加入你才能升级对吧，那么当你现在600份了以后，你的伞下在这一个月内没有发展，那么这个时候怎么能拿到10万块钱呢？ 因为这个体系里并不是只有一个老总， 3个人的话就是30万，这个月在你们的体系的这个水池子里，一滴外来的水都没有注入，那么这个时候以前如果是空的，现在就肯定也是空的，以前是半池子水的话，没有新人的加入，没有活水的流进，他就永远是半池子水，你们3个或者4个老总从哪里来的工资钱呢？难道还是从这个池子里面拿钱出来发工资吗？想想。。 根本就没钱的情况下，从哪里的来10万块，该不会真的有人天真的想着国 家给发吧，或者想着4代老总给新上的老总发钱吧，大家都是一样的有发展才有钱拿的，赚钱都不容易，他们又不是傻子，他们的钱又不是路边捡的，都是靠伞下的发展才有钱拿的，没人给你发这10万块的保底工资，因为从这个行业的开始，到现在的运作了14年，都没人拿到过保底工资，都是靠发展，有发展才有收入，行业是自己创业，不是给别人打工，所以是不存在有保底工资的。行业就一个分钱的游戏，也不是一般人玩得起的。 还没从事的朋友，听别人说的再好也没用，行业都是靠发展拿提成的，发展起来也不是一件容易的事，所说的回报那只是一个的理论数字，实际呢？有吗？不要盲目的为了赚钱就不考虑后果。可以加以下网号交流：

根据江西省《关于机关事业单位发放冬季取暖费的通知》赣人字[2007]331号一、冬季取暖费标准为，长期在室外作业人员每人每月120元，其他人员每人每月80元。二、长期在室外作业人员指参加一线值勤的交通警察、野外地质勘探人员、野外测绘人员及其他必须长期在室外工作，并按规定享受野外（岗位）津贴的工作人员。 三、冬季时间定为头年的十二月和次年的一、二月共三个月。四、所需经费从“职工福利费”或“福利基金”中开支，由各单位自行发放。参考资料：南昌市人力资源和社会保障局

这个不会公开的，本来嘛，烤火费这个项目就让人存在疑惑，就更不可能公开出来的，即便有也是他们内部单位的事情，不会公开。

江西省行政事业单位的烤火费标准如下：1、机关、事业单位行政人员取暖费补助标准：厅级 每人每年1500元处级 每人每年1100元科级 每人每年900元科员以下 每人每年700元2、事业单位中按规定聘任了专业技术职务的人员取暖费补助标准：正教授(相当职务) 每人每年1500元副教授(相当职务) 每人每年1100元讲师(相当职务) 每人每年900元助理及以下 每人每年700元3、机关、事业单位中的工勤人员取暖费补助标准：高级技师 每人每年1100元技师、高级工 每人每年900元中、初级工，普通工人 每人每年700元4、离退休人员按照所享受的工资待遇相对应的行政职务、技术职务，比照在职人员取暖费补助标准计发补贴。5、执行初期、见习期、试用期工资的人员和执行学徒期、熟练期工资的工人，每人每年按700元取暖费补助标准计发。扩展资料：事业单位（Public Institution）是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银保监会、质监站、安全生产监察大队等，二级局也为事业单位。事业单位分为参公事业单位以及普通事业单位。普通事业单位分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位、自收自支事业单位。参公改革之后的事业单位在省公务员招考中招考，普通事业单位在事业单位招考中招考。参考资料：江西省人力资源和社会保障局-机关事业单位发放冬季取暖费标准

根据江西省《关于机关事业单位发放冬季取暖费的通知》赣人字[2007]331号一、冬季取暖费标准为，长期在室外作业人员每人每月120元，其他人员每人每月80元。 二、长期在室外作业人员指参加一线值勤的交通警察、野外地质勘探人员、野外测绘人员及其他必须长期在室外工作，并按规定享受野外（岗位）津贴的工作人员。 三、冬季时间定为头年的十二月和次年的一、二月共三个月。 四、所需经费从“职工福利费”或“福利基金”中开支，由各单位自行发放。