白酒厂工作怎么样，应聘到酒厂上班选择哪个部门比较好啊

餐饮部比较累，桑拿部吧，小费比较多，接触的人也很多 客房部，就更不要去了 商务部是个不错的地方

酿酒一般不累的

普工就酿酒工，刚开始做有点累啊，习惯就好啊，我都做6年啦 呵呵

累不累不懂，不过味儿肯定够呛。

我听说很累

我在那里上。累死了刚辞职

很累啊～

歌尔是挺大 不过 厂子大了 里面什么人都有 如果你是女的 劝你还是别去了

很差，差到你无法想象。主要是计件工资，产量高的工价低，产量低则工价高，如果不是龙泉的，建议别去。没有上升机会，都看关系！

通员工待遇怎朋友能介绍下吗？再看看别人怎么说的。

待遇一般，看个人的。

在白酒厂上班，看在什么岗位了，如果在白酒原酒车间，每天烧酒的班上可能会有一些影响，接触白酒、酒精时间长了会呼吸很多；化验室会接触有毒有害物质；锅炉有烟尘污染；调配室有接触酒类物质和香精香味物质。只要注意点，没有太大问题。

在白酒厂上班，看在什么岗位了，如果在白酒原酒车间，每天烧酒的班上可能会有一些影响，接触白酒、酒精时间长了会呼吸很多；化验室会接触有毒有害物质；锅炉有烟尘污染；调配室有接触酒类物质和香精香味物质。只要注意点，没有太大问题。

还行

看你怎么对待你的前程。 在厂里上班的优势, 工资比较稳定、有各种福利、比较容易存钱、不用担心你明天要干什么、因为天天都是做的同一件事！缺点、发展空间不大（比如涨工资、就算当领导那也需要时间、资历、人际关系）、每个月都拿差不多的钱、每天都做同样的事、生活基本上天天一样（3点一线、朝九晚五的） 年轻人最不该进厂、除非你想在厂里面当个什么领导（那就把你的青春奉献给这个厂吧）。 结了婚的人、有了小孩、可以在厂里上班、因为工资稳定、不用担心拿不到钱、

看你怎么对待你的前程。 在厂里上班的优势, 工资比较稳定、有各种福利、比较容易存钱、不用担心你明天要干什么、因为天天都是做的同一件事。1、上班原指公务人员出勤退勤，后广泛用于民间公司职员之出退勤。上班源于宋代，全称为“上朝班”。宰相去工作为“上朝”，其他阁员没有资格上朝，就叫“上班”，尤其是诸班值，三司使的官吏，他们的工作通称为“上班“。2、上班，是工业文明分工之后的产物，由于个人和家庭出现分工，就需要有相同工作任务的人在同一个地点工作，改变了农业文明时期以家庭和个人为独立劳动单位的格局。3、上为指示动词。通常是指在规定的时间到工作地点工作。“上”：“到”的意思；“班”：是一个组织，即工作单位。4、另一种源自民间的古老说法：特指的是矿井的工作，上到矿井尽头，搬（班）下矿石就走。喻意为顺利。

这个确实不能说好不好，具体是还的具体分析，你说的不够详细，没法分析啊

看你喜欢不喜欢，喜欢了就去做，不喜欢就不去，顺着自己的心走

有没有前途:有2个要素:1.个人努力 2.环境机遇. 根据你的介绍,在这个小厂,你有机会接触一个工厂从生产到销售的整个流程,你能学到很多东西,老板教你是真心实意的,因为,你工作的好,是给他创厂效益啊,你有一点表现,老板都会看到,老板是重视人才的,所以,有没有前途,就看你自己的工作表现了,至于,别人的偏见,我想,你不必在意,把精力放到工作上去,吃小亏是占大便宜.

前途不前途得看你的价值在哪里，工厂也是有晋升空间的，如果有能力你混个管理层也不是不可能(前提是正规公平的厂)，如果你是想积累积蓄和经验的话，工厂工作也未必不好，现在这年头钱都不好挣，工厂虽然工作单调辛苦，但是每个月的薪水相比其他行业绝对能说是稳定一些的，而且现在好多工厂不只是有底薪，还有那种什么计件记时提成工资，这在以前可是没有的，以前的工厂基本就只有固定工资，如果我是你，在自己很迷茫的时候，又急需挣钱的话，我立马去找一个工厂去做工作，先挣一年左右的钱，存下来，这期间再慢慢发展我的强项，最后利用业余时间用自己的特长赚外快。我刚出社会就是在工厂工作，普工一个月2000，但是我有音乐制作的特长，我利用业余时间学习各种音乐知识，到后来我创建了个人数字音乐工作室，随时接单子做音乐，一首音乐报酬不低于3000，这就是我利用业余时间投资自己才得到的成果。前途是什么，前途就是你不但要拥有多元化的技能，还要样样精通，工厂，乃至任何行业，你只把目光放在某一行盯死它的话永远不会有前途，世界变化太快，你永远不知道这一行在下一秒会发生什么，当然了，如果你是在小城市或者县城，你也找不到你的特长，甚至你不知道你的最终目标是什么，想要图个安稳的话，那么你在当地找一个大一点的工厂进去好好干，从底层做起，混到班长或者段长，拿着比你下面的人高的工资还能管理你下面的人，在当地也足够你过小滋润的日子了。

你很幸运，你不用担心老板对你的用意，至少现在你可以学到东西！老板是放长线钓大鱼！请记住，商人之间都是存在利用关系的！我相信，他教会了你，你肯定不会忘本的，你做贸易的话也可以帮他推销产品呀！

这种问题，现在不是你需要考虑的时候。你现在要做的是，先把老板教你的东西学会，尽快把自己的能力培养上去才是硬道理 一个行业，你需要待的最低年限是3年，这样你才会对这个行业整体情况有个初步了解，那时候你就可以知道自己是否继续在这个厂里待下去，是否值得去创业 老板培养你绝对是真心的。连成本都在和你说怎么计算了，等于除了技术你不知道，最基础的东西都让你知道了