市酒业发展局办公室职责，酒业办公文员是做什么的

做八台收银

如果长相不差，领导吃饭的时候带你去陪酒。

1、公司给办公室定位不同也就决定办公室的职责不同。2、一般来说要是没有行政部门和管理部门、人资部门，那么办公室就会综合这三个部门的职责，文控中心，后勤，制度体系、人资方面的。3、这是大概的，要是你明确了你那里的定位，我再详细的和你说。

办公室文员是说的好听的，其实真正就是给“领导”打杂，什么事情需要你做就要你做，有些事情不是表面上说的好听文员，真正就是帮别人做些琐碎的事情

　 1.负责做好行政事务性工作，包括考勤、人事、财务、治安、保卫、消防、房管、工会、计生、卫生劳动、节假日值班安排、离退休人员慰问以及办公用用品的申报、领取、购置、报修等管理工作； 　　2.负责做好处内外各种会议的会务工作； 　　3.按照领导要求，做好会议记录，协助领导贯彻落实会议确定的各项工作任务； 　　4.负责做好文件、公文、函件的接收、登记、保密、传递、保管、督办和文书归档工作； 　　5.负责做好上情下达、下情上达的工作； 　　6.负责做好印章管理工作； 　　7.负责做好各种报告、文件的打印、复印工作； 　　8.负责做好来访人员及对外联络的服务工作； 　　9.完成领导交办的其它工作。

目的 明确办公室工作质量责任 范围 办公室 责任 办公室 内容 1负责企业人事、办公室工作。收集和管理各岗位人员的资格证明。 2 负责组织、管理职工有关质量方面的培训及考核，建立企业和个人的培训档案，填写“培训签到表”、“个人培训考核记录”、“培训汇总表”、“培训考核汇总表”。 3 负责组织、管理职工的健康检查，建立企业和个人的健康档案，填写“健康检查工作安排表”、“员工健康异常情况报告单”、“体检汇总表”并长期保存。 4 负责上岗证的发放工作，填写“上岗证发放回收登记表”。 5 收集和反馈各种质量信息。 6 负责质量体系文件的印制、发放、回收、保管、销毁。 7 负责档案资料的整理、保管、借阅、销毁工作，填写“归档资料凭单”、“档案资料销毁审批表”、“档案资料销毁记录”。 8负责保存和管理相关记录。 9 负责员工劳动合同的签订、解除、终止等具体实施工作，办理员工 招聘、调转、解除终止劳动关系手续。 10 根据政策办理职工退休、退职有关手续。 11负责微机、复印机、传真机的使用、保管和管理工作。 以上是我单位的，根据你公司实际情况再做添加和删减吧。

1、协助领导处理行政方面的日常工作和指定的其它工作。凡事特别是重大事情及时向领导汇报，不断改进工作方法，掌握“中心”工作进行情况，提出问题和建议供领导参考，当好领导参谋。 2、负责打字、影印工作；遵照领导意图起草有关的文件、报告、通知、规章制度。 3、负责单位文件、信函、通知等的收发、登记、呈批、分发、转运和催办。负责外来属工作、业务上的电话登记记录。做到文件处理慎密妥善，电话记录周详，上传下达准确及时。 4、负责接待有关来访客人，做到热情、礼貌。 5、负责单位内部会务组织、记录工作，做到安排合理、及时、无差错，记录周详。 6、负责办公用品、底值易耗品的计划编制、采购、验收、保管、发放工作，做到降低支出、杜绝浪费。 7、负责组织工作人员参加各种形式的讨论、学习、培训、提高职工的综合素质。 8、 负责文秘、档案的管理工作。各类、各级文件文书、技术档案的分类、编号、组卷、保管以及办理借阅手续等。 9、保管和按规定使用“中心”印信。 10、负责内务管理，单位内部保安工作，保证工作场所卫生安全，防火防盗。

组织会议、收发文件、接待、电话、安全保卫、草拟规章制度、卫生后勤服务、文书管理、档案管理、车辆管理等

办文 办事 办会 食 住 行 参谋助手 协调 督导 上下层中间的枢纽作用

具体看是什么部门的办公室，各有不同的，但有一定的共性：办公室是一个单位的综合服务部门，事情多而杂，得有一定的综合素质才能胜任，是个很能锻炼人的地方。例如某公司的办公室工作主要有： 1. 协助各级领导处理日常行政事务。 2. 落实总经理办公会议决定以及各部门工作计划。 3. 负责年度计划、总结，企业活动方案，总经理办公会议纪要、决议等各类工作报告。 4. 负责各类文件签收、审阅、传达、存档、落实等工作。 5. 负责办公用品、劳保用品的购买与发放工作。 6. 负责外事交往的联系与接待工作。 7. 负责公司各类报刊的征订发放工作。 8. 负责公司印鉴的管理。 9. 负责食堂的日常管理工作。 10.负责市场内卫生的监督管理工作。 11.负责公司日常值班、值宿、节假日领导值班的安排。 12.负责员工考勤管理，员工劳动纪律监、检查工作。 13.负责日常工作中的其他相关事宜。 又如：行政单位办公室工作职责 1,文秘工作 在单位领导下,协助领导拟定工作计划,起草工作总结及领导交办的其它文件.审核各职能部门以单位名义发出的各种报告,文件初稿,力求做到文字通顺,符合公文规格.做好印鉴工作. 2,情报信息 及时收集各种与本单位本部门相关的信息,为单位行政布置工作提供依据. 3,收发文件 负责行政文件的收发登记,转递传阅和保管利用工作. 4,宣传工作 参与组织对党的教育方针政策的宣传;对外宣传. 5,接待,联系 接待上级领导及外单位来宾;根据工作需要,做好与上级相关单位和兄弟单位的联系与交流. 6,行政记录 做好行政会,例会记录;做好行政人员外出记录. 7,内部协调 做好各职能部门的协调配合工作,传达布置有关工作. 8,调研,沟通 深入到职工进行调查与研究,了解教职工的意见和建议,及时向领导汇报. 9,督促,统评 时刻提醒职工遵守法律法规,职业道德规范和本部门规章制度;督促文件的使用并做好记录,汇总各职能部门考核结果. 10,档案管理 认真做好档案,资料的统计,分析,编研工作,指导档案人员做好各类档案的收集,整理,归档工作并及时将档案资料送交校档案室.

1、执行各项工作制度，协助领导领导做好日常工作。2、负责公文的写作和处理，及时做好来文的登记、请办、分送、传阅、承办；发文的拟草、送审、打印、校对、印刷、缮印、装订、送发；文书档案的收集、整理、鉴别、保管、统计、移交、利用、销毁、立卷、归档等工作。3、负责收发、印信、考勤工作，做好报刊、信函的订阅、分发和登记；印章的刻制、颁发、使用、缴销；介绍信（证明）的审批、填写、保管；按照考勤制度组织考勤、保存考勤资料。4、负责会议的组织安排和综合性文稿的起草工作。5、负责人事管理和年度考核等工作。6、负责公共财产管理，办公用品的购置、发放，办公设施的改造、维修、维护等工作。7、负责车辆的调度、维修保养及安全管理工作。8、负责接待、活动、日常接待的安排及重要决议的督促、检查、督办。9、完成领导交办的其他事项。

行政人的工作分为日常事务和后勤事务，行政工作是进行企业的综合后勤保障。在行政人的工作处理之中，进行办公室工作的开展也是十分重要的。下面就一起来看看行政人的办公室职责要点都有哪些吧！1. 负责办公中心日常行政事务，协调各部门工作关系。2. 负责办公中心行政文书的处理，做好收文的登记、传递、催办、归档、立卷和行政文书档案的管理工作。3. 负责办公中心行政印鉴、文印以及服务中心有关合同的管理。4. 负责局机关信件、报刊的收发及征订工作。5. 负责办公中心的接待、会议安排以及会议室的管理、服务等工作。6. 负责公司物资采购的办理，办公用品、维修材料以及其他物资的保管和发放等工作。7. 负责企业食堂的日常管理工作。8. 负责企业车班的日常管理工作。9. 负责企业内部固定资产、办公区以及家属区的日常管理和维修、维护等工作。10.完成领导交办的事宜。分清职责范围，方能做好行政管理工作。行政工作者在进行企业的行政管理中把握好这十点工作要点，在工作中不断提升工作水平与能力做一个掌握行政管理全局的行政人。

办公室的职责很多，具体以行政办公室（办公室）为例： 1、组织协调本办的行政管理工作。 2、进行调查研究，收集信息，掌握情况，及时向办领导反映，为领导决策提供依据。 3、草拟本办综合性文件、报告、工作总结、工作安排和其他综合性文字材料。 4、拟订本办综合性的规章制度，并组织检查督促。 5、协调科室之间的工作，传达、督促办领导批示及交办的事项。 6、负责综合性会议的筹办工作，对会议决议的贯彻执行情况进行督促检查。 7、承办职工思想政治教育和宣传工作。 8、检查督促财务管理工作，考核资金使用效果。 9、负责行政、党务、群工等各类文件收发，文书处理，印章管理，做好保密工作。 10、负责本办各类文书档案管理工作。 11、负责组织协调本办综合治理工作，检查督促综合治理工作责任制和各项具体工作的落实。 12、负责本办车辆管理工作。