hennessy跟女生什么关系，莪和迩是什么关系迩到底爱不爱莪

我不爱你， 我想拿萝卜透你死娃子。

给你忠告，道德比金钱要珍贵的多。失去了金钱，你有的是机会再补偿回来；而丢掉了道德，将会终身懊悔。如果你真的想利用这笔资源，你完全可以不辞劳苦与每一个客户逐一联络，建立信任与友谊，这将会成为你一生的财富，而不是一笔意外之财。但绝不可以陷自己于不义。三思而后行啊。

你去酒吧找营销总经理，你可以挂个名，在那做营销经理。你又能赚钱，还有点赠送小吃，水果，啤酒的权利

你可以找酒吧经理 或者 营销经理都可以给你打折 送果盘小吃 他们每月都有任务 在前台会有很多营销经理发名片 你可以随便拿一张 对于你这种常去的老客户 他们是很乐意的但是他们为了自己的业绩和提成 会一直为你推销酒水 这个会很烦 我以前是在酒吧做经理的 所以送果盘和小吃 很轻松的 如果长期的客户我也会适当打折

啤酒：青岛、喜力、百威、科罗娜、加伯士、红酒：酒中王：PETRUS（法国）、总统之爱：HAUTBRION（法国）、美艳不可方物MOUTON ROTHSCHILD（法国）、青春年少：GASTONRENA（法国）、传奇之“英雄”：BATEAU（法国）、传奇之“大家族”：TAYLORS（南澳大利亚） 明日之星：FRANKLAND（西澳大利亚）、美国一号：CAYMUS（美国）国产的就是：张裕、王朝、威龙、烈酒洋酒：白兰地、威士忌之类的：人头马VSOP轩尼诗VSOP 金牌马爹利 芝华士12年 杰克·丹尼 皇冠伏特加皇家礼炮芬兰伏特加 瑞典伏特加 人头马XO 轩尼诗XO 马爹利XO 黑方、红方百得加冰锐等分享给你的朋友吧：i贴吧 新浪微博腾讯微博QQ空间人人网豆瓣MSN对我有帮助2

酒吧里只要能够签单免费提供酒水的也只有拓展部的一些经理了，只要找到他们，一起去的女生再多一点应该就可以免费个几次，但是打折是不可能的

公共关系学超源于20世界初期，主要通过互通信息进行关系的协调，以排除障碍寻求合作。酒店的公共关系是酒店的主要推销和促销工具，是指通过建立酒店与各种公共机构的良好关系对酒店进行有利的宣传。 ▲酒店公共关系的对象 酒店公共关系的对象有人部和外部之分。酒店外部公关对象是指酒店与外部生产协作者（如设在酒店的银行、航空公司售票处、邮局等）、竞争者、宾客、政府主管部门、酒店所处社区等等。酒店内部公共对象主要是指酒店员工、股东。 ▲人际关系在酒店中的地位和作用 人际关系在酒店基层管理中的地位和作用主要表现在下列几个方面： 1、人际关系是组织凝聚力、向心力和工作效率的保证。 人们常常用“内部环境”这个词，去形容人们周围的人际关系状态，一个拥有良好人际关系的基层组织，是人们向往的地主和部门。特别是酒店业，是人才流动率较高的行业。而在广东，香港一带常有人说：“酒店，酒店，酒（走）才惦（成功）”。酒店人才的恰当流动，会给酒店注入新鲜液与活力。但人才过高比率的流动则隐患无穷。酒店人才流动由许多因素引起，其中相当一部分原因是由于酒店基层组织人际关系紧张。特别是经济较为富裕，就业机会较多的城市，人们是否留在某个酒店某个岗位上，除了工资等方面原因，较多考虑的是小团体内的人际关系。从调查显示，在已经选定的工作环境中，人们注重人际关系的融洽甚至超出工资和奖金。大家都把工作中是否快乐当成第一位的要素去考虑。 良好的人际关系使员工感情融洽，工作上共同协作，从而使员工焕发出工作积极性和工作热情，提高工作效率。反之，则会削弱团体内凝聚力，影响经济效益。 2、良好的人际关系是激励员工积极性的动力之一。 激励就是激发人的内在潜力，开发人的能力，充分发挥人的积极性和创造性，使每个人都切实感到才有所用，力有所展，劳有所得，功有所赏，自觉地努力工作。 调动人的积极性，激发人们创造性的方法很多，然而创造良好的人际关系是其中重要的一环，很难想像一个勾心斗角、人际关系紧张的氛围中，每个员工能发挥出自己的积极性创造性。人的积极性、创造性是人自我发展和完善的表现。个体在自我发展中，既受到外部客观环境的影响，又受到人与人之间相互交往关系的影响。而良好的人际关系常会导致一种社会助长作用，可以鼓励员工互帮互学、相互促进，增加员工之间行为模仿和相互竞争的动机，加速职工的自我完善和自我发展。