1，国企总裁下面是什么职称
这些不是职称，是职务。下面是副总裁
2，企业里的总经理属于什么职业
CEO,就是管理企业的运作!
楼上回答的什么东西？总经理是属管理职业！肩负着整个企业运筹！为整个企业的发展作良性管理！总经理不可称为CEO！他们是有很大的区别的！比如权限！一般情况下大型集团才会设CEO职务！在总经理职权之上受命于董事会！而小型企业老板自己就是总经理！职权也是管理类！
3，国企总经理属什么职业
相当于厂长的职务。
表面上看，好像是没什么损失，也不会增加工伤保险的缴费。但长远来看，坏处更多。首先，职工不会眼看着自己权益受损，会自己到当地人社局去申报工伤，一旦认定工伤，所有费用包括赔偿金就都由单位来承担了。否则工伤保险基金可以承担很大一部分。其次，安全隐患得不到整改，今后在那个岗位做那个工作，极有可能还会发生。根据海因里希法则，累积一定数量，问题仍不解决，就会出现一次严重的伤害。到时候单位赔偿得更多，说不定总经理也要担责。因为单位主要负责人是安全管理的第一责任人。以上法律法规依据:《安全生产法》《工伤保险条例》。
4，国有企业CEO的定义与作用是什么
CEO(Chief Executive Officer)，即首席执行官，是美国人在20世纪60年代进行公司治理结构改革创新时的产物。
由于市场风云变幻，决策的速度和执行的力度比以往任何时候都更加重要。传统的“董事会决策、经理层执行”的公司体制已经难以满足决策的需要。而且，决策层和执行层之间存在的信息传递时滞和沟通障碍、决策成本的增加，已经严重影响经理层对企业重大决
8月,三星与您激情奥运 雅典风云热辣速递
LG 手机一元抢拍 精彩手机赛事全攻略
策的快速反应和执行能力。而解决这一问题的首要一点，就是让经理人拥有更多自主决策的权力，让经理人更多为自己的决策奋斗、对自己的行为负责。CEO就是这种变革的产物。CEO在某种意义上代表着将原来董事会手中的一些决策权过渡到经营层手中。
CEO与总经理，形式上都是企业的“一把手”，CEO既是行政一把手，又是股东权益代言人————大多数情况下，CEO是作为董事会成员出现的，总经理则不一定是董事会成员。从这个意义上讲，CEO代表着企业，并对企业经营负责。
由于国外没有类似的上级主管和来自四面八方的牵制，CEO的权威比国内的总经理们更绝对，但他们绝不会像总经理那样过多介入公司的具体事务。CEO作出总体决策后，具体执行权力就会下放。所以有人说，CEO就像我国50%的董事长加上50%的总经理。
一般来讲，CEO的主要职责有三方面：①对公司所有重大事务和人事任免进行决策，决策后，权力就下放给具体主管，CEO具体干预的较少；②营造一种促使员工愿意为公司服务的企业文化；③把公司的整体形象推销出去。
参考资料： http://tech.sina.com.cn/it/2004-07-29/1501395074.shtml
CEO的这四大作用是：第一，决定公司的战略和愿景；第二，领导团队，找到其他的公司领导人，并领导他们，第三，伟大的公司必须要有强大的文化，CEO一定要发展公司的文化；第四，必须要进行沟通
这个看你用什么角度去分析这个问题了