德山酒业有限公司员工待遇，公司员工待遇

不是怎么好的，一点福利没有、还没有节假日。。。郁闷

这样的公司明显存在欺骗员工的行为...作为一家成功的公司.是不会这样含糊的向员工解释待遇问题...建议以后找工作还是要先对这家公司有更深的了解

泰州就一家酒厂（梅兰春酒厂）。普通工人工资大概在2000多。

你好！2000左右吧，福利不好如果对你有帮助，望采纳。

除了五险一金，还应该有：交通费、电话费、劳保福利费，夏天有高温费等等吧。各公司还有个公司的规定。

正规公司一般有五险一金,参照国家标准放假,有各种各样的福利,比如组织体检,旅游,各种过节费.待遇不一定是同行业最高,但起码处在同行业中等以上,因为你享受了里面的福利,其它待遇就视行业及公司经营情况而定了.要再正规的,参照公务员标准吧.

正规公司上班时间和员工福利待遇都有一定的标准的。五险一金那是必须的。上班时间：8:00~5:00,超出算加班费的。

公司的工资待遇要根据你的工作岗位，你的工作经验来决定，也要看公司的规模，未来前景如何，如果是大公司，工资按时发放，五险一金，年假，双休等等。

现在是个很好的契机，股指期货刚出台不久，正是竞争最激烈的时候，只是这个行业比较容易饱和，现在来说最需要的是一些营销人员，说白啦就是拉客户的，所以进入门槛较低，但转正困难较大，如果你对这东西比较感兴趣而且已经掌握啦很充足的知识而且还有期货从业资格证，最好还有一群认识的有钱人的话可以进入，如果转正待遇绝对没问题，像海通这边很快就会改革，转正后底薪也要2400（老员工底薪四千多），达到转正要求的话你已经拥有啦足够的客户源，提成够你用的，单月可以上万，但还是那句话，转正难，最好考虑好啦再进入，别弄的给期货公司出了力，到时退出也不是，留下也不是。

公司员工的待遇如何？百要看这个公司是什么性质的，而且员工具体从事什么工作。一般而言在公司内部，因度为员工的职级以及能力还有分工的不同，对薪资考问核的也不同，相应的获得的劳动报酬也不同，所以在公答司内尽可能的多付出一些，版多提高自己的工作能力，然后相信薪资水平也会随着权自己的能力提升和岗位变动而有所提升的。

首先你要收集你在这家公司工作期间的证据,包括你工作时间,内容,记录,照片,工作证,工作服等等.(因为他不付你工资,直接到这一步)然后到你所辖的劳动局进行申请劳动仲裁,劳动局工作人员会为你受理,给你填表(省略)你给他们提供证据(省略),从受理之日起7个工作日内会给出结果(会找你老板和你一起坐下来协商).一般情况下这种小事情会得到解决.你不但可以拿到7月份的工资,而且8月份18天的工资你也一分不少.如果你要较真,你还可以把你的加班费也算进去.(按每天8小时,每周5天半算,出的部份就是加班时间)

这个问题，无头无尾啊……员工待遇如何，与工作单位有关，与工作地域有关，与自身岗位有关，与工作业绩有关。总之，是各种因素共同影响的结果。所以，没有具体的信息，就没法得出具体的结论。

我觉得从来没有遇上过这个抠门的公司,一开始说的挺好,国家法定日都放假,放假是放假但是假期缩短好几倍.比如放三天的假,会给你缩成一天.工资照样不给加.而且早退一两分钟都会扣工资.但是天天加班的钱一分钱也不给!!!!!! 这个公司还让接孩子,接孩子的车费都要员工自己掏.一周上46小时的班,核算每天上8个小时上六天...比正常点上班的的公司多了整整6个小时...但是工资比那种人家自己私人的小公司给的还少..... 还说什么跟着他有发展前途,我笑,拿着不管吃住的2000左右的工资够干什么的?我对这个公司是彻底的无语了,所以在这个公司上班的,或者是即将加入这个公司的.奉劝一句,别在这耗着了,工资高待遇好的公司有的是!!!!最后跟英特的老板娘说一句...你这么扣,.干脆别雇别人了你自己一个人干吧!!!!