茅台葡萄酒厂待遇如何，茅台酒厂环卫处员工申请工资

环保处现在是爽净待管.想知道厂里发给环保处的是多少工资.而员工门得到得工资不到两千块.

现在很多厂商都可以贷款买的，不过我觉得贷款买车风险很大。违约的很多。量力而行吧，不一定非要买贵的车，便宜的也多着呢。

只要你符合进厂条件，工资不是问题，现在每个正规工厂都是按劳动法规定支付工资和缴纳社保。随着物价上涨，工厂给员工的工资也在不断上调。

看你的经验以及你的个人素质了，如果基础业务员，在山东这边底薪至少2500，出差每天补助150元左右，报销车票，别的地方不知道。

业务(成绩，业务量)，员(元，人民币)，业务员等于成绩加人民币。出门在外不容易，考虑节约成本，更要照顾好自己！

你好！现在靠人跑的已经不多了，成本太高了，公司一般都选当地的人员。待遇不高的。如果对你有帮助，望采纳。

员工薪水普遍在2000元左右，说是在每月15号发工资，从来都是有推迟几天或一周甚至大半个月的，就没有准时的........关于社保，一年里提了不下五次，被投诉被仲裁也不下两次了，但还是没有。

工资福利什么的我觉得应该都是按岗位编制设置的，按劳动法走的，如果真的没个福利可人家公司都有好几百人啊，怎么可能会拖欠或没个福利啥的，今天我去面试了，不像你们说的这样呢，去之前我也在上网搜索了这家公司，结果看到两位留的，紧张了下，结果老板人很随和呀，很细心的询问了我很多问题，可见他做事很认真~~~我也问了他几个问题，关于工资待遇问题，我提出的工资要求他也表示同意，相关福利也表示会有，一切跟着国家走，人还是靠谱的；印象挺好。所以我也先去试试。过个半月了解了解先。

就一挂羊头卖狗肉的破公司，公司严重不按照劳动合同法办事，老板都是独权于一身，内部关系实质不和谐，表面装神弄鬼，内讧严重。员工工作懒散，福利待遇很差，只有五险，什么公积金，什么过节费，什么高温补贴，都不会有。老板性格上是个奇葩。转一个圈来说，是一个半骗子公司。

三线的一个小城市，现在酿酒工人工作大约3200元/月，业务主管级别大约4000。工作很辛苦，每天大约9小时，没有周日。

小题1:a 小题2:b 试题分析：小题1:此题考查工业区位，考查学生材料分析能力和信息提取能力。原料指向型强调该工业以原料为主导，如采掘工业、水产品加工业、制糖工业等等，伊春市的实木家俱制造业因其靠近原料产地也是原料指向型。技术指向型强调产品的生产对技术要求较高，如瑞士手表的加工、意大利时装制造，以及微电子工业、高分子合成工业、生物工程等。动力指向型工业对能源需求量较大，多为有色金属冶冻，如炼铜工业、炼铝工业等。冰酒是利用气温在-8℃以下树上自然冰冻的葡萄酿造而成的葡萄酒，对原料的要求严格，故冰酒制造业属于原料指向型工业。小题2:由于冰酒是利用气温在-8℃以下树上自然冰冻的葡萄酿造而成的葡萄酒，对原料的要求严格，故只有温度能在-8℃以下的地区才可发展。德国地处中欧，属于温带大陆性气候，冬季气温较低，并且其南部生产葡萄，有适宜生产冰酒的条件。中国秦岭－淮河以北地区和新疆都能产葡萄，有适宜于出产高品质冰酒的条件。而澳大利亚大部分为热带气候，东南部和西南部的地中海气候区与东南部的少量温带海洋性气候区冬季也在0℃以上，不能生产冰酒，英国也是如此。

一般工资是有保底的然后出去一瓶酒可以拿一瓶酒的佣金出去多的话还有一部分奖金这个需要谈也就这个意思了

你好这个问题我来回答：酒水业务的工资有三部非组成：基本工资+提成（回款的2%-5%）+奖金一般酒店或者是卖场终端都不会按进货结账，他们是按销售的实数结算的也就是实卖实结（买一瓶算一瓶），按月或季度结算，下面举例说明：比如你的基本工资是1000元，你负责ABCD共四个销售终端，再比如你公司只卖一种红酒进价100/瓶，你的提成是回款的5%A店,本月共卖出10瓶=1000元B店,本月共卖出10瓶=1000元C店,本月共卖出10瓶=1000元D店,本月共卖出10瓶=1000元你把这4个店的共计4000元结回公司，你本月的销售提成就是4000*5%=200元1000+200=1200+（奖金），这就是你的月工资拿奖金的技巧：奖金的计算是按你的出货量，也就是按公司的定额，一般的老板都会很精明比如4月份的出货量给你是定的10000元，你就要把这10000元的货（也就是100红酒）分配到你负责的四个店里面，如果完成了任务你就会得到当月的奖金（具体数额看老板），如果你完成10000元的出货，5月份恐怕就要给你涨到15000，以此激励你继续完成下月的任务，终端销售情况不好，肯定就不会进货积压，5月份完不成当然就没奖金了。

这位业务员，如果是您公司的员工，那么您要给他一个保底工资，加上他的业绩提成。但是不是一次推销出去一直有提成的，那你岂不是很亏？提成是由他每次拿回的货款中提出来的，具体的钱数是由您公司的利润空间以及成本核算之后算出来的，行业中5%应该算是不低的了。当然，这要看您公司的具体定价了。如果他不是您的员工，只是关系人，他介绍了之后您的酒进酒店了，然后后期送货以及酒店订货都是您自己跟酒店单线联系，那您就给他些好处费了。这个数目是您的酒进酒店之前双方谈好的。具体数目有些微妙，多了不好，少了他不干，没有积极性给您再介绍关系了。所以您自己衡量吧。但是这个也不能称上佣金，只能是好处费，基本上是只给一次的。再有一种情况，他不是您的员工，但是酒店每次要货是通过他，那他就类似兼职或者团购性质的，这种方式您不给他保底，但是每次给他佣金，这个也要根据每次的理论空间进行一下核算，尽量达到双方都满意。