舍得酒业区域经理待遇，区域经理月薪是多少

3000

这个可不固定，看行业，从五六千到五六万都有可能的

沱牌舍得酒业很不错，待遇就看你在哪个部门了，具体来了才知道！

你是什么专业的，沱牌舍得酒业很不错，待遇就看你在哪个部门了，公司在镇上，你住县上的话每天很早就要去赶车

你们是什么公司？一般公司的区域经理，工资从3000-6000不等，提成和奖金另计的。

还好吧，看自己是否喜欢这方面的工作了，也挺辛苦，挺多事情要去忙的，具体的你可以咨询下招聘人员

城市不一样 行业不一样 薪资固然也会不一样。但就这个职位最低薪资来说至少一万起吧！不然对不起这个称呼 毕竟工资是让下属信服于你的一个前提之一。连一万企业都开不出的话 那估计这个公司也不会留得住一般员工 能留下的估计你进入以后也不好管理。

海区域经理平均工资￥7510元/月,最低工资3K-4.5K,最高工资15K-20K,取自2901份样本主要从事营业管理和车辆调配工作

要查明原因 啊，用户自己泄露的个人账号密码银行当然不负责，看情况吧

一般是底薪加提成以及奖金的形式。区域经理要看所在区域整体营业情况，拿提成和奖金。

总经理聘用合同 来源：作者： 聘请方：__________（以下简称甲方） 应聘方：__________（以下简称乙方） 甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。 一、聘用内容 甲方聘请乙方担任甲方公司总经理。 二、聘用期限 自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。 三、担保方式 风险抵押金。乙方须于每年的_____月_____日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币_____元，作为乙方全面履行本合同的担保。 四、权利义务 （一）甲方由董事会行使下列职权 1．公司的经营方针和投资计划； 2．制订公司的年度财务预算方案、决算方案； 3．制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 4．决定公司内部管理机构的设置，决定公司的基本管理制度； 5．监督乙方的工作 （二）乙方： 1．对甲方的生产经营管理负全面责任，行使一切生产经营管理职权，并接受甲方董事会的监督。保证甲方安全生产，长效管理，保值增值。 2．遵守法律法规和财务会计制度，拟订公司内部管理机构设置方案，拟订公司的基本管理制度； 3．不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经董事会同意； 4．对甲方的财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等； 5．聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方董事会同意； 6．不得以甲方名义对外提供任何形式的担保； 7．应于每月7日前据实向甲方董事会报送甲方的财务报表； 8．聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员； 9．公司章程和董事会授予的其他职权。 五、 费用指标 乙方个人每月可列支经营管理等费用人民币__________万元；如超出，则从乙方个人的月收入中扣除。经营管理等费用具体支出项目为：_______________ 六、工资福利 聘用期间每年基本报酬为人民币________元（含社会保险、福利等），按月平均预支，年终结算。乙方按本合同履行义务，同时还可按公司年销售额的________%分取报酬，年终结算。 七、 合同解除 乙方违反本合同约定，经甲方指出后十日内不纠正的，或者甲方董事会认为乙方不能胜任工作而决议不再聘用乙方的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。 八、合同到期或者提前解除后，甲方有权对于乙方经营管理期间的甲方资产进行清产核资，清产核资由中国注册会计师的验证；双方办理移交手续，移交程序为：____________________ 九、 违约责任 任何一方均不得单方终止本合同。如一方单到期限方终止合同，应向对方偿付违约金人民币__________元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方应向甲方偿付违约金__________元。乙方违反本合同给甲方造成损失的，还应当赔偿甲方全部损失。 十、其他事项_____________________________________________ 十一、合同生效及文本：本合同经甲、乙双方签署后生效，一式_____份，甲方、乙方各执_____份 甲方：_______________ 乙方：_______________ _____年_____月_____日 百度有好多，关键是要找到适合自己的。