1，求推荐些国产啤酒品牌要拉罐的包装设计好看的我要做陈列雪
最近出的一个新品牌，beego情为醉，个人感觉包装还可以，年轻化，打破了常规啤酒的样子，自己百度看图片，不谢！BTW，因为是新品牌，目前只有四川一些地方能买到！
2，袋装青岛啤酒
这貌似只有我们青岛有，袋装啤酒是鲜啤酒 论斤称 瓶装啤酒出仓就放好几天了 而袋装啤酒是鲜啤酒 味道不同，包装是大的密封桶往里打气通过压力出来 现买现打 不是早就准备好的。买它的原因是新鲜 买瓶装是因为好放。
3，青岛啤酒出口是怎样包装的
出口的是一般装进集装箱运输的。包装的话，箱包装就是一般的啤酒包装。装集装箱的时候，会根据集装箱的尺寸插入垫板或者泡沫板隔开，防止倒垛。在最上以及最下两层啤酒的上下都会垫上纸皮，在码垛过程中也会根据规定垫上纸皮。
青岛啤酒的广告代理商2007年以前是奥美广告，现在应该是阳狮广告，具体你说的是哪一款包装，那就看具体的产品首次上市时间了，可以推算出来。
4，结合青岛啤酒集团的实际情况应怎样优化啤酒包装材料供应商 搜
啤酒界 燕京与青岛可谓打的不可开交，如今山东的千里河山还是主营青岛。青岛啤酒，包装几乎没怎么换，一顺绿瓶、绿标签。而燕京是黄、红、结合五花八门。在日益发达的今天，吸引眼球的外包装，不失为市场营销的好策略。不过经典与变化的结合上就看谁能更胜一筹了。优化啤酒供应商要根据地区成本制定合适价位，使供应商既无暴利可盈，又不会因繁琐的调整影响生产。
不明白啊 = =！
5，青岛包装设计公司哪家好
青岛包装设计公司哪家好? 我回答一下给你们,我们“友道设计”可以,我们认为好的包装的主要作用有二：其一是保护产品；其二是美化和宣传产品。最主要是包装能符合我们产品设计,包装作为实现商品价值和使用价值的手段，在生产、流通、销售和消费领域中，发挥着极其重要的作用，是企业界、设计不得不关注的重要课题。包装的功能是保护商品、传达商品信息、方便使用、方便运输、促进销售、提高产品附加值。包装作为一门综合性学科，具有商品和艺术相结合的双重性。
青岛海真不知道，山西的话华源环艺就很不错的
6，青岛啤酒包装是哪个公司设计的
青岛啤酒的广告代理商2007年以前是奥美广告，现在应该是阳狮广告，具体你说的是哪一款包装，那就看具体的产品首次上市时间了，可以推算出来。
青岛啤酒的广告代理商2007年以前是奥美广告，现在应该是阳狮广告，具体你说的是哪一款包装，那就看具体的产品首次上市时间了，可以推算出来。
出口的是一般装进集装箱运输的。包装的话，箱包装就是一般的啤酒包装。装集装箱的时候，会根据集装箱的尺寸插入垫板或者泡沫板隔开，防止倒垛。在最上以及最下两层啤酒的上下都会垫上纸皮，在码垛过程中也会根据规定垫上纸皮。
7，青岛啤酒的企业文化是什么
锐意进取，做到奋发向上、大胆创新、勇于开拓、永不满足；奉献社会，做到对股东、对消费者、对社会真诚奉献。“锐意进取，奉献社会”，体现了青啤人在追求发展、追求经济效益的同时，注重社会效益的价值观念。产品特点：口味特点：风味纯净协调，落口爽净，具有淡淡的酒花和麦芽香气。原料选用：1、麦芽：采用进口优质大麦，经青岛啤酒独特的制麦工艺精心制备而成；2、大米：以国内领先的大米新鲜控制技术保证大米的优质新鲜，并采用适宜的代码配比；3、酒花：采用优质新鲜的青岛大花和制定的优良香花；4、水：酿造用水；5、酵母：采用青岛啤酒独特的啤酒酵母。扩展资料：企业荣誉：1963年，全国酒评会上获得金牌奖；1984年，荣获轻工部颁发的质量金奖；1987年，青岛啤酒获得美国密西西比国际酒会质量金奖；1988年，年获中国食品博览会金质奖；同年，荣获轻工部颁发的创汇先进企业奖；1991-1993年，分别在比利时布鲁塞尔和新加坡的评比大赛上获得金奖；1991年9月19日，获首批“中国驰名商标”；1993年，荣获新加坡国际饮品博览会最高荣誉金奖；1997年，获得23届国际金星奖——“杰出公司形象和质量金奖”；1999年，中国大陆唯一入选 “亚洲五十大名牌”的企业；2000年，入选中国十大最具影响力企业；2001年，被评为“中国最受尊敬的企业”；2008年，青岛啤酒入选世界品牌价值实验室编制的《中国购买者满意度第一品牌》，排名第十一；青岛啤酒获得 DET NORSKE VERITAS（DNV）的ISO9002质量体系认证证书；2010年：荣膺“中国绿色公司百强企业”；荣获“首届中国绿金奖”；荣获“2010中国最佳雇主企业”称号；入选《财富》“2010最受赞赏中国公司”；荣获“2010中国最佳企业公民”；获得“受推崇知识型机构及卓越知识管理项目大奖”；荣获“2010年食品饮料行业A股上市公司最佳社会责任报告”；入选“中国500最具价值品牌”；2018年：2018中国品牌价值百强榜第41位参考资料来源：百度百科-青岛啤酒
青啤文化包括精神、制度、物质三个层面。精神层面包括愿景、使命、核心价值观、理念、宗旨、精神等，是文化的核心和灵魂，是企业的“心”。制度层由精神层转化而来，目前有200多项制度，190余项流程，还包括公关活动、营销活动等，将文化进行科学的、规范化的培育，表现出公司强大的不依赖任何人的制度执行力，是企业的“手”。物质层包括公司的视觉识别系统、物质环境、产品造型包装设计、企业文化传播网络等，是精神层的载体，也是文化最为外在直观的系统，是企业的“脸”。从精神层到物质层，由抽象到具体，由神到形，执行中也有意会、言传、行贯的偏重。