酒业员工，作为酒业员工应当怎样提高自己的技术水平

首先是对产品的熟习对其次是对市场的分析最后是对客户需求的理解

要了解产品，还要认真

湖北稻花香酒业股份有限公司坐落于举世瞩目的长江三峡大坝东侧，水电之都宜昌市东大门——夷陵区龙泉镇,现拥有总资产16.5亿元，在册员工2000余人。

一般 普通员工就1200左右 加上保险啥的也就1500左右吧

曾经辉煌过！但是现在已经完全的消沉了！效益不好鸭溪窖酒再看看别人怎么说的。

你好，我刚从景芝酒业回来啊。业务员工资较高，看个人能力，但至少3-4千吧，多着会更多啊，不过管理岗位的工资较少啊，2000-3000.所以，我是人力资源总部的，工资才2500，所以我就不干啦，呵呵呵

你好！12年三四千，18年了还三四千，而且从五险降到了三险，工资一拖就是大半年，年终奖想都不要想，那是发给领导的希望对你有所帮助，望采纳。

底薪怎么样？还有怎么面试，有要求吗？

平均在三千至四千左右。

我在酒店工作过，可以讲讲我的经验酒店的酒水工作员主要工作就是将经理分派给你的酒的销售额达标，接着再说你能超标完成的奖金和提成，酒水员和一般的服务员相比上班时间较轻松，第二，酒水员要和迎宾员服务员搞好关系，以便在工作中能得到及时的讯息，有利于你向客户推销酒，，第三，酒水员还要和酒商处理好关系，那些就销售提成高销售好，可以得到在酒店的推销权最后，在酒店向顾客推销酒是可能会碰上，顾客要求你和酒助兴，所以你要事先有准备，但不用太害怕，毕竟你不是他们的饭局的主角，意思意思就行

介绍酒

正常的是上五歇二，不过如果是车间的话有时会有加班。试用期的工资不太清楚，好象是八九百吧，转正后也就一千多一点，正式员工给上五险一金，福利好,有年终奖！而且有到河东的班车。

你好！也不是那种举世闻名的地方，待遇标准到处都能看到。按人口比例来说，除非你赌上小概率事件：对方的内部人士要出现在百度知道，还要看到你的问题，还要愿意透露情况，算一下有多少机会给你遇到？待遇问题，建议打电话问对方的人事，他们最清楚，也乐意解释。这是他们的工作，有解释的责任，说的也最准确。别人的说法都不可信，员工也未必完全清楚。打字不易，采纳哦！

1、学院区的150平米左右的吧一个调酒兼出品 2个服务员跑跑堂足够了 2、如果单层面积300平米以内 而且你的生意又很好的话 也没必要加太多的员工 情愿员工少点 但都是个顶个的 这样你可以拿出点钱来作为奖金3、建议区域责任制4、300平米酒吧员工标配：服务员10——15人 传递5——7人 出品吧台5人 中心吧台3——5人保安10人 财务(收银 会计 出纳) 库管（采购）2人 DJ MC 灯光2——N人 舞蹈6人 保洁4人 推广N人 暖场N组 督察 还有管理级人员

搜一下：酒吧的员工有哪些?比如服务员?调酒师?酒水促销员?还有没有呢?一个不是很大的酒吧大概员工是怎么怎么分配的

酒吧工作人员排序：酒吧老总，酒吧经理，服务员，服务主管，前厅经理，调酒师，吧员，收银等，关键看酒吧的规模。人员还会增加或减少。参考。