深圳市酒源酒业有限公司倒闭，我所在深圳原单位倒闭了我该如何办理异地养老保险手续

一般购买的保险都是在3个月后自动注销的

如果有一边已经裁决了，另一边一般会驳回你。关键要证明空壳公司与实体的关系.

深圳就一家neway在罗湖没有倒闭地址：深圳市罗湖区江背路庐山大厦B座3楼

你好！没有吧，在罗湖有啊如果对你有帮助，望采纳。

公司不注销的话，到年检的时候不检的话是会自动注销的，不过这是吊销执照，被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并对该企业违法举动负有小我私家责任，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年的，不得担当公司的董事、监事、司理。就是3年内你是没机会开公司和工商部门打交道了。推荐你去税务师事务所查看相关的规定。推荐下深圳市君合信税务师事务所，信息很全面。

1、6、7、8月份应该支付你双倍工资；2、应该补交入职后几个月的社保、公积金；3、可以作为证据；4、如何申请劳动仲裁，可以看我百度空间及QQ日志相关攻略！

公司应在你入职起一个内与你签订劳动合同，若没有跟你签订合同，应从你入职起第二个月支付你双倍工资。公司没有买社保，你可以要求公司补交社保。没有支付加班费，你有权要求公司支付。你可以向当地劳动站投诉或申请劳动仲裁。具体可以先电话与律师联系，帮你分析应对。

1：你已进入该公式，无论有没有合同，都属于事实劳动关系，合同合法2：如果该企业是外企正规的，那么任何进入该企业后，就已经合法成为该企业员工，就应该赔偿前几个月的，除非该劳动关系是属于零时工3：国家固定的劳动时间的范围，加班费的要求应该不行4：去了解外企劳动法的工资制度及赔偿方式祝你好运！

1、用工一个月内应签劳动合同，自你进公司满一个月后的第一天至09、01号，你可要求双倍工资差额。2、社保、可以要求补交。公积金，现在法院、仲裁委都不支持的。3、可以提出这些要求。4、最重要的是，要掌握入职时间的证据。其他的没有什么问题。可与公司协商。不成的话，委托律师处理。

应该按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十四条　有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的；(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；(四)用人单位被依法宣告破产的；(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；(六)法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

香港上市公司百灵达国际控股有限公司下属的百灵达实业（深圳）有限公司，华洋印刷厂 这个不好说啊，静观其变了。