怎么样可以到茅台酒厂工作，个人可以直接到茅台酒公司买酒吗以公司名义呢有什么办法吗

可以，你会要多少

第一：先说一下工作时间方面 茅台酒厂每天工作五小时完全是网上杜撰的，咋们以普通员工，也就是制酒工（俗话说的铲酒糟的工人 ）来说。 根据我的了解，茅台酒厂酒糟工人基本上三班倒，也就是每个班八个小时。至于是白班还是夜班，看轮班情况，每个人都会遇着，并不是说你这个月上白班，就一直上白班，很可能下个月就轮到夜班了。 第二：接着说一下年薪 13万的说法不知道从何而来？按照一般工人 的收入来看，每个月到手是不低于8500+加的，可以简单计算一下：8500x12=10200，也就是说，每年只算工资，茅台酒厂工人最低也超过10万收入。 上面说的是工资，也就最直接的收入，已经超过十万了，下面说一下其他的。 除了工资之外，其余最主要的就是年终奖，这个可是一大笔钱啊。 虽然具体不清楚，但问过在酒厂里面的朋友，怎么说呢？只要年终考评不是太差，或者垫底。那么年终奖是不会低于五万的。 我一个朋友，前面进的茅台酒厂，当时进的去新车间，酒厂给她们的年终指标定的比较低，年底他们车间超指标完成生产任务，最后他个人年终奖8.5万，加上工资，去年收入就接近20万了。 当然了，这个是特例，不是作为常规评价。但最低五万，加上十万工资，也就是最低十五万了。 上面只是说年终奖和工资就已经超过十五万了，还没说公积金，各类保险，年金。所以说，茅台酒厂员工，年收入绝对不止13万。 其实大家如果 稍微看一下茅台酒厂的招聘，就知道为什么了？ 走心的人不难发现，最近里面，茅台酒厂的招聘要求越来越高，从2017年第一次 社会 招聘开始，学历方面从当年的大专一直到现在的本科甚至研究生，还得去211或者985学生才行，就知道为什么工资这么高了。 之前小鲁班也有机会进茅台酒厂，可惜当时觉得电网好，现在想起来还真比较后悔 [捂脸][捂脸]。 笑话！茅台酒厂制酒工，没有熟悉的人来了以后坚持不了三天，别以为高工资来的那么容易，热天四十度的气温下工作，可不是闹着玩的 应该问问茅台酒厂的董事长、总经理们的年薪是多少？别净拿一线干活儿的人寻开心。

大约在7月报名 8月考试

垃圾公司，就是无耻加垃圾，兄弟小心你去了工资不发，等你离职了他们不承认在这工作，我们几十个人都找劳动局了。

额

茅台啤酒，有白酒为什么要做啤酒啊!一般来说超市是最好的，人多场地好促销方便，像KTV、酒吧也不错！在么就是小卖铺和大排档了，我觉得应该先从大排档开始，因为人多，再就是谈合作也简单一些

少量就快递,大量就物流。 不过签好合同很关键。

火车 汽车呀

火车运输，不过签好合同很重要

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物流最好！当然是和物流公司签拉！~~~快给悬赏！

可以通过两种方式寻找人脉，第一，在地面寻找，第二，在网上寻找。可以树立形象，做宣传等等。当然，创业需要坚持不懈的努力、遇到困难永不退缩，还要善于发现人脉，善于维护等等方面。要想创业成功，努力是必要的，坚持是一定的。　　创业你要选择适合你的网络项目。当然，这个和选择的项目有关系，礼华觉得可以根据个人的特长进行项目的选择。不管做什么项目，万事开头难。　　并不是有现在的本领就能操作其他领域的项目。每个项目都有每个项目的方法。如果方法不对，努力白费，也就是说，不管怎么努力做也很难成功的。个人一些创业经验，希望创业导师礼华老师的回答能够帮助到你，若还有问题可追问或者找我也行，如果我的文字有用请采纳!

首先，要对这个行业有很高的热情，我个人觉得不管做什么工作，都要有一份爱，这样的话才能把工作做好、做精。工作经验－－侍酒师是要在高档的西餐厅里为客人推荐酒水的专职人员，请大家注意，是“酒水”，而不仅仅是葡萄酒， 这样就要求侍酒师对所有的酒水有全面的了解，我自己本身是做调酒师出身，所以在做侍酒师的时候就比较 容易上手。八年的调酒经验为我日后做侍酒师打下了坚实的基础。 再则，虽然我们是侍酒师，但是对食品的了解也是至关重要的。如果你对葡萄酒了解的很深而对食品完全不 懂，那么，你只能是个葡萄酒专家，而算不上是个侍酒师。而且每个厨师长的风格各不相同，不同国家的厨 师长的风格也不同，这就是为什么我在刚到餐厅工作的时候要申请到厨房里实习的原因。只有对你所工作的 餐厅里的食品与酒水有充分的了解的时候才能在侍酒过程中令顾客更加满意。 酒店在招聘侍酒师的时候会考虑你是否有酒店的工作背景，所以在此我想对有志成为侍酒师的朋友们说：先 找个国际五星级的酒店西餐厅体会一下，看你是否可以适应酒店的生活。最好是从基层做起。侍酒师虽然是 个稀缺的黄金职业，但是不一定适合每个人。语 言－－由于是在高级的西餐厅里工作，又是国际五星级主题珀金酒店。所以在这儿接触到的客人来自全球各地，这 时就要求侍酒师有良好的英语能力。如果可以多掌握一种第二语言（法语，意大利语。。。）的话对工作的 帮助就更大了。我所在的餐厅厨师长来自法国里昂，是米其林一星。在法语的发音方面我可以有幸请教他。 而且我们餐厅的经理是意大利人，意大利语的发音我又可以请教他。所以这样一来对我的帮助自然就不用 说了。证 书－－侍酒师这个行业在全球不少地方都有些独立的机构，但是这些都是小的团体，有着他们各自的区域局限性。 现今全球最权威的当数ISG国际侍酒师学院了，相关的信息大家可以在逸香的网站上找到。酒店在招聘的过 程中对证书一项的要求还是比较严格的。但是话说回来，如果你只有证书而没有酒店工作经验的话，还是没 用，两者是相辅相成的。工作态度－－酒店这个行业的特殊性之一就在于，别人休息的时候我们特别忙，而且存在着很多的不确定性。所以会经常 有加班，到了经理级别就会有更长的工作时间，无尝的加班。再者和人打交道是最难的一门艺术。尤其是对 客，用句通俗的话讲，林子大了什么鸟都有。所以时常保持一个良好的工作态度与健康而正确的心态也是非 常重要的。总之，要有耐心、恒心、热心、较强的抗压能力，良好的团队合作精神，灵活的处事方法，敏捷 的反应能力，出色的沟通能力等等等等。。。 。。。更多的，要大家在工作的过程中自己慢慢体会。